Formation Mieux comprendre et mieux prendre en charge la personne âgée atteinte de la maladie de Parkinson

3,90/4 (415 avis)
436 participants
18 établissements
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Mieux comprendre et mieux prendre en charge la personne âgée atteinte de la maladie de Parkinson

La prise en soins des personnes âgées atteintes de la maladie de Parkinson impose la coordination des différents acteurs du soin. Cette juste coordination repose sur le partage d’un socle commun de connaissance permettant à chacun d’ajuster son action aux spécificités imposées par la maladie de Parkinson.

Objectifs de la formation Mieux comprendre et mieux prendre en charge la personne âgée atteinte de la maladie de Parkinson

  • Connaître la maladie de Parkinson, ses symptômes cliniques et identifier leurs conséquences sur la vie quotidienne.
  • Savoir communiquer et mettre en œuvre une approche relationnelle adaptée aux différents profils des personnes atteintes d'une maladie de Parkinson.
  • Être en mesure d'accompagner au mieux les personnes atteintes de la maladie de Parkinson à travers la réflexion autour de techniques de soins relationnels adaptées.
  • Développer une procédure de gestion des troubles de la déglutition et pouvoir accompagner la fin de vie des personnes atteintes d'une maladie de Parkinson à travers la démarche palliative. 

Programme détaillé de la formation

Présentation de la maladie de Parkinson :

  • Les caractéristiques de la maladie de Parkinson.
  • Les symptômes cliniques détaillées de la maladie de Parkinson et leurs conséquences sur la vie des malades et de l'entourage.
  • Les traitements médicamenteux et non médicamenteux de la maladie de Parkinson
  • L'évolution de la maladie de Parkinson et les conséquences possibles à long terme.

La communication et l'approche relationnelle adaptée aux différents profils de malade de Parkinson :

  • Les éléments clés d'une communication verbale et non verbale adaptée.
  • L'adaptation de son approche relationnelle aux caractéristiques du malade.
  • La gestion des situations difficiles (hallucinations, anxiété, affects dépressifs…).

Les principes de l'accompagnement et des techniques de soins relationnels adaptées aux personnes atteintes d'une maladie de Parkinson :

  • Les éléments clés de l'accompagnement.
  • La spécificité de l'accompagnement au quotidien des personnes atteintes d'une maladie de Parkinson.
  • Les techniques de soins relationnels adaptées au profil des patients/résidents et du type d'accompagnement (soins de nursing, soins infirmiers, aide aux repas…).

La gestion et la prévention des troubles de la déglutition chez les malades de Parkinson :

  • Rappel synthétique sur les mécanismes de la déglutition.
  • La particularité des troubles de la déglutition chez le malade de Parkinson.
  • Les principes de prise en charge et de prévention des troubles de la déglutition.

L'accompagnement de fin de vie et la mise en place d'une démarche palliative auprès des personnes atteintes par une maladie de Parkinson :

  • La définition des notions cardinales de l'accompagnement de fin de vie et des soins palliatifs.
  • L'importance de la mise en place d'une démarche palliative à toutes les phases de la maladie et particulièrement en fin de vie. 
  • La mise en place d'un questionnement éthique autour de certains soins.
  • Les grands principes d'un accompagnement de fin de vie de qualité.

Public visé

Tout personnel du secteur sanitaire et/ou médico-social travaillant auprès de personnes âgées atteintes de la maladie de Parkinson.

Pré-requis

Aucun pré-requis nécessaire pour suivre cette formation.


Profils des formateurs qui assurent la formation Mieux comprendre et mieux prendre en charge la personne âgée atteinte de la maladie de Parkinson

Nos formateurs sont des experts du secteur médico-social, validés par notre direction pédagogique.

Modalités pédagogiques

Conscient de la nécessité de devoir dégager des actions concrètes adosser à la présentation d'éléments théoriques (origine de la maladie, symptômes physiques, psychologiques, fluctuation de l'efficacité médicamenteuse…), le dispositif pédagogique alternera entre des phases d'apports de contenu (exposé participatif, diaporama, support vidéo) et des phases de productions collectives permettant l'ajustement des pratiques de soins. Les méthodes pédagogiques collectives (nuage de mots, questionnement collectif, analyse des pratiques professionnelles) favoriseront les échanges entre participants et souligneront le caractère transdisciplinaire de la prise en soins des personnes âgées atteintes de la maladie de Parkinson.

Moyens & supports pédagogiques

Supports pédagogiques remis aux stagiaires.

Accessibilité

Nos formations sont accessibles aux personnes en situation de handicap. Contactez notre référent handicap pour adapter le parcours.

Modalités d'évaluation

Conformément au cahier des charges et s'appuyant sur le modèle de Kirkpatrick, le dispositif d'évaluation pédagogique relatif à cette action de formation se déroulera en 3 temps :

Le premier concerne l'évaluation des connaissances initiales des participants et de leurs attentes : Elle sera réalisée au début de la formation à l'aide de questions précises posées aux participants lors du tour de table de présentation et s'appuiera sur le livret de pré-formation remis en amont et rapporté par les participants le premier jour de la formation. L'intérêt étant de permettre à l'intervenant(e) d'ajuster son intervention aux attentes et aux situations rencontrées par les participants vis-à-vis de cette thématique de formation.

Le deuxième concerne l'évaluation des acquis de la formation : Elle sera réalisée tout au long de la formation notamment à l'aide d'études de cas et de mises en situation. Cette évaluation sera complétée par un « questionnaire d'auto-évaluation des connaissances et compétences acquises » qui sera rempli, en version papier, à l'issue de la formation. L'intérêt de ce questionnaire est d'évaluer les acquis de la formation à chaud, ce qui permet de se faire une idée du degré d'assimilation du contenu de la formation par les participants. Ces questionnaires ne feront pas l'objet d'une analyse par les services d'Ideage Formation, mais seront directement transmis au commanditaire de la formation.

Le troisième évaluera la satisfaction des participants et l'atteinte des objectifs de la formation :

Cette évaluation sera menée au moyen d'un questionnaire d'évaluation rempli par les participants lors du dernier jour de la formation. Ce questionnaire intègre une auto-évaluation de l'atteinte des objectifs pédagogiques de la formation. Le dépouillement, l'analyse et la synthèse des résultats de ces évaluations seront menés par les services d'Idéage Formation et transmis avec le compte rendu de formation rédigé par le formateur.

Détail de la satisfaction

Critère évalué Note moyenne
Globalement, mon degré de satisfaction pour cette formation est:
3,90/4 (415 avis)
Le contenu de la formation correspondait à mes attentes
3,90/4 (414 avis)
Le contenu de la formation va me permettre d'améliorer mes pratiques
3,80/4 (414 avis)
Les objectifs de formation étaient clairs
3,90/4 (407 avis)
Les supports remis sont utiles pour ce que j'ai appris
3,90/4 (404 avis)
Les méthodes pédagogiques (débat, vidéo, diapositive...) ont facilité l'acquisition du contenu de la formation
3,90/4 (415 avis)
Le contenu correspondait au programme
3,90/4 (387 avis)
Les études de cas, les différents exercices proposés par le formateur étaient adaptés à ma pratique quotidienne
3,80/4 (413 avis)
La durée de la formation était suffisante
3,80/4 (416 avis)
La composition du groupe m'a permis de me sentir à l'aise
4,00/4 (416 avis)
La progression pédagogique était adaptée (rythme de la formation, équilibre théorie/pratique, sentiment de progression et de compréhension...)
3,90/4 (415 avis)
Les études de cas, les différents exercices proposés par le formateur étaient en nombre suffisant
3,80/4 (414 avis)
Programme mis à jour le 21/04/2026 Indicateurs de satisfaction mis à jour le 09/04/2026

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Format Présentiel ou distanciel
Durée 2 jours (14 heures)
Coûts pédagogiques à partir de Sur devis

Ce tarif sera complété par les frais de déplacement et d'hébergement du formateur, évalués au moment de l'édition du devis.

En inter-établissements

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